Výpočet mzdy

Za sťažený výkon práce patrí zamestnancovi popri dosiahnutej mzde mzdová kompenzácia

Prehľad vybraných veličín, ktorých suma sa odvíja od sumy životného minima

Nielen pracovná zmluva či dohoda o výkone práce mimo pracovného pomeru môže byť základom výkonu práce pre iného. Môže ním byť aj príkazná zmluva.

Nárok na odstupné vzniká zamestnancovi v prípade, že je pracovný pomer ukončený zo strany zamestnávateľa

Pre prácu nadčas sú v Zákonníku práce definované presné podmienky, ktoré zamestnanec i zamestnávateľ musia dodržať