Výpočet mzdy

Pre prácu nadčas sú v Zákonníku práce definované presné podmienky, ktoré zamestnanec i zamestnávateľ musia dodržať

Vyšetrenie alebo ošetrenie u lekára alebo sprevádzanie rodinného príslušníka k lekárovi patrí medzi dôležité osobné prekážky v práci na strane zamestnanca

Cieľom poskytovania tzv. príplatkov je zohľadnenie „neštandardných“ podmienok práce

Novelou Zákonníka práce účinnou od 1.1.2021 sa mení výpočet minimálnych mzdových nárokov podľa stupňov náročnosti práce

U dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru sa pri výpočte doplatku do minimálnej mzdy vychádza z minimálnej mzdy za každú hodinu odpracovanú zamestnancom