Digitalizácia dnes rozhoduje o tom, koľko času venuje HR administratíve a koľko strategickým témam, ktoré majú vplyv na výkon firmy, spokojnosť zamestnancov či schopnosť reagovať na zmeny.
Čítaj ďalejOd 7. júna 2026 začnú v celej EÚ platiť nové pravidlá, ktoré výrazne sprísnia transparentnosť odmeňovania. Pre HR to nebude „len“ o zverejňovaní platových pásiem v nábore: smernica prináša aj právo…
Čítaj ďalejPre HR lídrov je zásadné identifikovať, kde automatizácia prinesie najväčší a najrýchlejší prínos
Čítaj ďalejV súvislosti s uplatňovaním nároku na nemocenské dávky zamestnanca je zamestnávateľ povinný odovzdať pobočke Sociálnej poisťovne tlačivo
Čítaj ďalejPráca na zmeny je spôsob organizácie pracovného času, pri ktorom zamestnanci jeden druhého striedajú na rovnakom pracovisku podľa určitého rozvrhu a
Čítaj ďalejZamestnávateľ má k dispozícii týždenný pracovný čas určený Zákonníkom práce a ten podľa potreby rozvrhuje na jednotlivé týždne a mesiace tak, aby
Čítaj ďalejČo je predmetom dane z pridanej hodnoty? Základné pojmy. Podľa § 2 zákona č. 222/2004 o DPH je predmetom dane
Čítaj ďalejPodľa informácií zverejnených spoločnosťou Deloitte v roku 2015 pripadne Deň daňovej slobody na Slovensku na 25.5.2015. Pozrite si porovnanie s inými krajinami.
Čítaj ďalej
EN
