Digitalizácia dnes rozhoduje o tom, koľko času venuje HR administratíve a koľko strategickým témam, ktoré majú vplyv na výkon firmy, spokojnosť zamestnancov či schopnosť reagovať na zmeny.
Čítaj ďalejOd 7. júna 2026 začnú v celej EÚ platiť nové pravidlá, ktoré výrazne sprísnia transparentnosť odmeňovania. Pre HR to nebude „len“ o zverejňovaní platových pásiem v nábore: smernica prináša aj právo…
Čítaj ďalejPre HR lídrov je zásadné identifikovať, kde automatizácia prinesie najväčší a najrýchlejší prínos
Čítaj ďalejPodľa Zákonníka práce je zamestnávateľ povinný pri vyúčtovaní mzdy vydať doklad, ktorý okrem jednotlivých zložiek mzdy a ďalších povinných údajov musí obsahovať údaj o celkovej cene…
Čítaj ďalejS cieľom zabezpečiť čo najvyššiu zainteresovanosť zamestnancov na pracovnom výkone je vhodné, aby pre pracovné miesto bola určená okrem základnej aj motivačná zložka mzdy.
Čítaj ďalejDostanete faktúru bez DPH, vyčíslite daň z fakturovanej sumy v zodpovedajúcej sadzbe, odvediete ju v priznaní k DPH na výstupe, ale zároveň si uplatníte odpočet tejto dane na vstupe. …
Čítaj ďalejZo 135000 oslovených užívateľov internetového prieskumu platov Merces.sk uviedlo ako benefit poskytovaný firmou vzdelávanie zamestnancov viac ako 28 % respondentov.
Čítaj ďalejPodľa § 26 ods. 4 zákona o účtovníctve, ocenenie majetku sa upraví opravnými položkami, ak existuje opodstatnený predpoklad zníženia hodnoty majetku pod jeho účtovnú hodnotu.
Čítaj ďalej
EN
