Digitalizácia dnes rozhoduje o tom, koľko času venuje HR administratíve a koľko strategickým témam, ktoré majú vplyv na výkon firmy, spokojnosť zamestnancov či schopnosť reagovať na zmeny.
Čítaj ďalejOd 7. júna 2026 začnú v celej EÚ platiť nové pravidlá, ktoré výrazne sprísnia transparentnosť odmeňovania. Pre HR to nebude „len“ o zverejňovaní platových pásiem v nábore: smernica prináša aj právo…
Čítaj ďalejPre HR lídrov je zásadné identifikovať, kde automatizácia prinesie najväčší a najrýchlejší prínos
Čítaj ďalejV roku 2018 boli vydané až tri vzory potvrdenia o zdaniteľnom príjme. Kedy možno použiť ten-ktorý vzor?
Čítaj ďalejZamestnávateľom pribudla nová povinnosť oznámiť kategóriu práce 2 do 15. januára 2019 v elektronickej podobe príslušnému orgánu verejného zdravotníctva.
Čítaj ďalejZamestnávateľ je od 1.1.2019 povinný oznámiť voľné pracovné miesto a jeho charakteristiku úradu práce, sociálnych vecí a rodiny.
Čítaj ďalej
EN
