Digitalizácia dnes rozhoduje o tom, koľko času venuje HR administratíve a koľko strategickým témam, ktoré majú vplyv na výkon firmy, spokojnosť zamestnancov či schopnosť reagovať na zmeny.
Čítaj ďalejOd 7. júna 2026 začnú v celej EÚ platiť nové pravidlá, ktoré výrazne sprísnia transparentnosť odmeňovania. Pre HR to nebude „len“ o zverejňovaní platových pásiem v nábore: smernica prináša aj právo…
Čítaj ďalejPre HR lídrov je zásadné identifikovať, kde automatizácia prinesie najväčší a najrýchlejší prínos
Čítaj ďalejZákladnou podmienkou na vznik nároku na dávku v nezamestnanosti je skutočnosť, že poistenec bol v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie nezamestnaných
Čítaj ďalejPráca z domu sa zdá byť vykúpením z korporátneho života. Mnoho ľudí začalo podnikať práve kvôli nej. Je ale tráva na druhej strane naozaj zelenšia?
Čítaj ďalejZúčtovacie vzťahy so zamestnancami, sociálnou poisťovňou a zdravotnými poisťovňami v podvojnom účtovníctve. Prinášame vám stručný návod ako zaúčtovať spracované mzdy. …
Čítaj ďalejKaždý vidí sto dôvodov, prečo nezačať. My vidíme jeden, prečo začať. Žijeme svoj sen aj keď spíme málo. Sme živnostníci. Malé firmy. Tímy ľudí, ktorí poháňajú tento systém.
Čítaj ďalejZdajú sa vám daňové zákony nejasné? Nie ste si istý ako správne postupovať v niektorom konkrétnom prípade? Od 1.9.2014 môžu podnikatelia požiadať
Čítaj ďalej
EN
